A brit munkahelyeken egyre elterjedtebb az úgynevezett bossware, vagyis a dolgozók tevékenységének MI-alapú megfigyelése. Minden harmadik munkaadó már alkalmaz ilyen szoftvereket, főleg a céges e-mailek, az internethasználat és a képernyőtevékenység figyelésére. Leginkább a magáncégek élnek ezekkel az eszközökkel, sőt, minden hetedik főnök még azt is rögzíti és elemzi, hogy mit csinálnak a kollégák a monitorjaikon.
Miért szeretik a cégek?
A fő cél az adatszivárgás vagy a belső visszaélések megelőzése, valamint a termelékenység csökkenésének kiszűrése. Azonban a megkérdezett több száz vezető válaszai alapján az arány akár magasabb is lehet, hiszen ugyanennyien bevallották, hogy fogalmuk sincs, milyen digitális követést alkalmaz a saját cégük.
Zavart okoz a munkahelyi viszonyokban
A trend sok munkahelyen bizalmi válságot okoz: a menedzserek jelentős része már most is ellenzi a túlzott ellenőrzést, mert szerintük ez rontja a csapatmorált, és sérti a dolgozók magánélethez való jogát. 2023-ban még kevesebb mint 20% gondolta, hogy folyamatosan figyelik a munkáját – ez az arány mostanra ugrásszerűen nőtt.
