Női és kisebbségi vezetők a fókuszban
A fennmaradó 400 millió font (kb. 539 millió dollár, azaz 195 milliárd forint) sokszínű háttérrel rendelkező alapkezelőkhöz és cégekhez kerül. Ezzel azokat segítik, akik hátrányos helyzetből indulnak, hogy befektetőkké válhassanak, miközben támogatják a tehetségek utánpótlását is. Az alap 2026-tól indul.
Pénz a változásért
Az új kezdeményezés célja, hogy megszüntesse a tőkebefektetések terén tapasztalható óriási különbségeket a nők és hátrányos helyzetűek számára. A befektetések legalább fele női alapkezelőkhöz fog kerülni. Nagy-Britannia továbbra is szeretné startup ökoszisztémáját vonzóvá tenni a tehetséges vállalkozók számára.
Még mindig kevés a pénz a nőknek
Jelenleg a brit kockázatitőke-csapatok mindössze 13 százalékában van nő felsővezetőként, és a 2023-as jelentés szerint a befektetésekből szinte elenyésző összeg jut etnikai kisebbségekhez. Minden egyes befektetett fontból mindössze 2 penny (kb. 9 forint) jut női vállalkozókhoz.
