A Block majdnem 1000 embert rúgott ki, Jack Dorsey tagadja az anyagi okokat
A fintech cég, a Block kedden megvált 931 alkalmazottjától, ami a vállalat munkaerő-állományának mintegy 8%-át teszi ki. A hírt a vállalat társalapítója és vezérigazgatója, Jack Dorsey jelentette be egy belső céges e-mailben. Dorsey arról tájékoztatta a munkatársakat, hogy a vállalat “szervezeti változtatásokat hajt végre, beleértve bizonyos pozíciók megszüntetését és konzultációs folyamatok elindítását az érintett országokban.”
Ez a fejlemény a Blocknál zajló legújabb változások sorába illeszkedik. A Dorsey által vezetett pénzügyi szolgáltató cég többek között a Cash App és a Square tulajdonosa, és mobilfizetési megoldásokat kínál fogyasztóknak, valamint értékesítési pontokon használható hardvereket és szoftvereket biztosít vállalkozások számára.
Három kategóriában történtek leépítések
Az e-mailben Dorsey kifejtette, hogy a Block három fő kategóriában szüntet meg állásokat. Az első kategóriában 391 embert bocsátanak el “stratégiai” okokból.
A második, egyben legnagyobb csoport 460 alkalmazottat érint, akiktől “teljesítmény” okok miatt válnak meg. Dorsey magyarázata szerint a Block olyan munkatársakat bocsát el, akik a cég belső teljesítményértékelési rendszere alapján “átlag alatti” értékelést kaptak, vagy akikkel kapcsolatban ilyen tendenciát észleltek.
A harmadik kategóriában 80 vezetőt bocsátanak el a Block hierarchiájának laposítása érdekében, hogy elérjék az úgynevezett “innercore+4” szintet, ami Dorsey közvetlen beosztottjaira és az azon túli négy szintre utal. Emellett 193 vezetőt egyéni közreműködői szerepkörökbe helyeznek át.
Nem anyagi okok vagy AI-alapú helyettesítés
Dorsey e-mailben hangsúlyozta, hogy a leépítések nem pénzügyi okokból történnek, és nem is a munkavállalók mesterséges intelligenciával történő helyettesítése a cél. Ehelyett arra hivatkozott, hogy a Block a változó stratégiai igények miatt szünteti meg az érintett pozíciókat, miközben “magasabb mércét állít fel és gyorsabban reagál a teljesítményproblémákra.”
Dorsey azt is megemlítette, hogy a Block 748 betöltetlen pozíciót szüntetett meg a cégnél, kivéve azokat, amelyek már ajánlati szakaszban vannak, valamint a kritikus operatív és kulcsfontosságú vezetői szerepköröket.
2024 decemberében a Block világszerte körülbelül 11 300 alkalmazottat foglalkoztatott. A vállalat egyelőre nem reagált azonnal a megkeresésekre.
Az Android eddig is sokkal hatékonyabban kezelte az értesítéseket, mint az iOS, ami nemcsak az alkalmazások újításaiban, hanem a testreszabási lehetőségekben is megmutatkozik...
A globális villamosenergia-rendszer nagy fordulóponthoz érkezett: 2025 végére a megújuló energiaforrások a teljes elektromos kapacitás közel felét adták világszerte, elsősorban a napenergia robbanásszerű növekedésének köszönhetően...
Beszédes asszisztens, gyors rendelés Az új Alexa Plus már képes az Uber Eats és a Grubhub felületein keresztül ételt rendelni, ehhez azonban a megfelelő eszközre lesz szükséged...
A világ egyik legnagyobb orvostechnológiai cége, a Stryker Corporation, három héttel egy jelentős kibertámadás után ismét teljes kapacitással működik...
⚡ Az MI fejlődése elképesztő tempót diktál, de valójában még senki sem tudja pontosan, mikor és hogyan fordítja majd fel a munka világát, a termelékenységet vagy az üzleti versenyt...
Április elseje most tényleg nagy dobás: nemcsak hogy indul a tavasz, meg persze az áprilisi tréfák, de ma este felbukkan a tavasz első, úgynevezett Rózsaszín Holdja (Pink Moon) – mégpedig egészen különleges időpontban...
📺 Végre elköszönhetsz a Samsung-féle okos vargabetűktől! Mostantól a Samsung tévéd önállóan képes együttműködni a Google Casttal, így nem kell többé kerülgetned a Smart View trükközéseit...
🔒 A kriptopénzek világában a legtöbben már hallottak rémtörténeteket elvesztett tokenekről, feltört számlákról vagy egyenesen teljes tőzsdék összeomlásáról...
🤔 Többek között az utóbbi évek mesterséges intelligencia (MI) hullámai mögött álló nagy nyelvi modellek (LLM-ek) néhány ponton messze elmaradnak az emberi logikai gondolkodás szintjétől...
Jellemző példa erre, hogy a Cisco több súlyos és kritikus hibát javított, köztük egy Integrated Management Controller (IMC) hitelesítés-megkerülési hibát, amellyel támadók adminisztrátori jogokat szerezhetnek...
Különösen igaz ez akkor, ha a vállalatok elhanyagolják a rendszeres frissítéseket: jelenleg több mint 14 000 F5 BIG-IP Access Policy Manager példány van közvetlenül kitéve kritikus távoli kódfuttatási (RCE) sebezhetőségnek az interneten...
